岗位职责：
1、根据公司经营战略，规划所负责的奶粉品牌中长期发展，制定对应品牌年度生意规划和工作推进计划，确保各项工作顺利开展与达成；
2、根据公司目标，分解进销存指标，与合作品牌方有效沟通和谈判，争取合适的品牌发展和生意提升的资源，保障公司经营目标的完成；
4、联合营销部制定门店促销方案（包括档期、选品、门店激励方案等）、促销策略，确保完成月度和年度的销售指标；
5、 统筹、指导并审核门店视觉陈列的标准，并监督陈列标准的实际执行情况，保障产品销售目标的达成；
6、协助事业部负责人完成管理制度及流程梳理和优化。
任职要求：
1、大专及以上学历，5年及以上母婴行业工作经验，2年及以上同岗位管理经验；
2、有连锁企业采销管理工作经验或母婴奶粉品牌销售管理经验者优先；
3、能有效策划和组织品类在门店的营销、推广、动销、活动等，较强的市场洞察力；
4、具备出色的谈判能力、领导能力、决策能力、沟通能力、计划与执行能力；
5、具备基本的财务管理、法律法规、质量管理等方面的知识。