欢迎您来中婴人才网

手机APP
简历编号:N28207

最近更新:2024/6/8

王女士
|36岁|大专|10年工作经验|160cm|已婚
现居:成华区    户籍:四川
形象好适应出差沟通力强会开车创业经历
求职意向
  • 工作类型:

    兼职

  • 期望地区:

    成都

  • 期望行业:

    孕婴童用品/母婴用品食品/奶粉/营养食品/辅食

  • 期望职业:

    培训师

  • 期望薪资:

    月薪8000-15000元

  • 求职岗位:

    母婴培训师

  • 求职状态:

    在职,考虑更好的机会

  • 到岗时间:

    随时到岗

自我评价
 
孕婴童行业各品类都具有丰富的经验,具有较强的学习产品相关知识的能力,具有一定终端市场活动执行的能力
具备良好的沟通协调能力,多次举办活动。
个人具有较强的工作责任感和事业心,原则性强,工作细心,谈判、应变能力,营销策划能力。
教育经历
  • 2019/3-2021/6
  • 大专|国家开放大学|人力资源管理

    所学课程:人力资源管理与市场营销管理

工作经历
  • 2019/10-至今
  • 运维经理|总经办

    唯昵熊商贸有限公司|孕婴童用品/母婴用品

    工作描述:一、门店运营管理
    1. 监督和指导母婴直营店的日常运营,确保各门店运营顺畅、高效。
    2. 制定和完善运营标准和流程,并监督执行情况。
    3. 分析门店运营数据,提出改进措施和优化方案。
    二、团队管理
    1. 管理和领导运维团队,包括店长、店员等。
    2. 负责团队成员的招聘、培训、考核和激励。
    3. 培养团队的服务意识和专业能力,提升整体工作绩效。
    三、客户关系维护
    1. 确保顾客获得优质的购物体验和服务,提高客户满意度和忠诚度。
    2. 处理客户投诉和反馈,及时解决问题并改进服务。
    3. 推动会员制度的实施和优化,增加会员活跃度和消费频次。
    四、商品与库存管理
    1. 协同采购部门做好商品的选品、补货和调配工作。
    2. 监控商品库存情况,合理控制库存水平,降低库存成本。
    3. 确保商品陈列有序、美观,促进商品销售。
    五、营销活动策划与执行
    1. 根据市场情况和门店需求,策划并组织各类营销活动。
    2. 与市场推广部门合作,确保活动的有效宣传和推广。
    3. 评估活动效果,总结经验教训并进行改进。

  • 2019/7-2019/10
  • 育儿顾问主管|零售部

    孩子王孕婴童有限公司|孕婴童用品/母婴用品

    工作描述:团队管理:
    1. 负责育儿顾问团队的组建、培训、指导和考核。
    2. 制定团队工作计划和目标,并监督团队成员的工作进展和绩效。
    3. 培养团队的专业能力和协作精神,提升整体服务水平。
    客户服务与咨询:
    1. 带领团队为顾客提供专业的育儿咨询和指导服务。
    2. 处理复杂或特殊的育儿问题和客户投诉,确保客户满意度。
    3. 监督团队对客户信息的收集、整理和分析,以更好地满足客户需求。
    知识更新与培训:
    1. 关注育儿领域的最新动态和研究成果,及时更新团队的知识储备。
    2. 组织内部培训课程和学习分享活动,提升团队的专业素养。
    3. 确保团队成员掌握最新的产品信息和育儿理念。
    业务拓展与合作:
    1. 与相关机构、合作伙伴建立和维护良好关系,拓展业务渠道。
    2. 参与策划并执行育儿讲座、活动等,提高品牌知名度和影响力。
    3. 探索新的业务增长点和合作机会。
    流程优化与质量管控:
    1. 完善育儿顾问服务流程和标准,提高服务效率和质量。
    2. 定期检查和评估团队工作质量,提出改进措施。
    3. 建立质量监督机制,确保服

  • 2015/4-2019/6
  • 直营店区域主管|零售中心

    中亿孕婴童股份有限公司|孕婴童用品/母婴用品

    工作描述:一、店铺管理
    1. 负责区域内各母婴直营店的日常运营监管,确保店铺整洁、陈列规范。
    2. 监督店铺员工遵守各项规章制度和服务标准。
    3. 跟进店铺设施设备的维护和管理,保障正常运营。
    二、销售管理
    1. 制定并分解区域内各店铺的销售目标,监督目标完成情况。
    2. 分析销售数据,制定促销策略和活动方案,以提升销售业绩。
    3. 关注市场动态和竞争对手情况,及时调整销售策略。
    三、人员管理
    1. 招聘、培训和考核区域内店铺员工,包括店长和普通店员。
    2. 指导和激励员工,提升员工工作能力和服务水平。
    3. 处理员工关系问题,确保团队稳定和积极向上。
    四、商品管理
    1. 监控各店铺商品库存情况,合理控制库存水平。
    2. 负责商品的选品、补货及陈列指导。
    3. 确保商品质量安全,处理商品相关问题。
    五、客户关系管理
    1. 提升客户满意度,处理顾客投诉和建议。
    2. 推动会员制度的执行和完善,增加会员粘性和活跃度。
    3. 收集顾客反馈,为优化产品和服务提供依据。
    六、沟通协调
    与总部各部门保持密切沟通

培训经历
  • 2020/3-至今
  • 唯昵熊商贸有限公司|大健康项目培训

    课程描述:负责协助直营门店转型大健康调理中心,负责直营及加盟门店的产品,系统,专业知识,销售技巧的培训工作

项目经验
  • 2021/6-至今
  • 大健康项目转型|市场拓展经理

    项目描述:目前川渝门店共计50余家门店大型活动的方案策划及跟进执行(大型妈妈班、妈妈沙龙、亲子赛事、品牌日、嘉年华、周年庆等)公司商贸部门的业务渠道维护及开发工作,产品涉及奶粉,尿不湿,营养品,洗护辅食奶瓶用品等目前全川合作门店1000余家,深度合作门店约300家
    公司自有品牌产品对外平台的维护,海报设计、文案编辑、公众号维护及全国市场的招商及后期维护公司自有品牌产品【某全场营养奶粉品牌1终端门店的培训,以产品知识,专业手诊,调理搭配为主,落实贵州区县系统首月新客达120余位

技能专长
  • 营养学
  •   精通
附加信息
  • 主题:
  • 特长

    技能证书:
    专业能力:营养师、育婴师、小儿推拿师、催乳师高级职称资格证书精通手诊、舌诊调理专业背书:目前是国家中商母婴产业研究院干事会成员,拥有协助门店转型调理方向全套思维方法一体化流程,调理型门店核心竞争力输出
    计算机能力:熟练掌握OFFICE软件,精通Word、PPT使用
    其他能力:持有C1驾照,简易设计作图软件、门店活动策划、文案编辑等

© 2024 中婴人才网 版权所有