营销总监工作职责
1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。按照公司年度计划，推行营销策略，组织人员完成营销任务。
5.负责重大营销合同的谈判与签订。
6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。
7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。人员梯队建设。

技能和素质：
1、具有大局统筹能力
2、大专以上学历，有营养学、营销管理学、医药等专业优先；
3、5年以上同行业工作经验；
4、具有婴童、保健、医疗器械工作经验者优先
5、形象好气质佳。
6、沟通能力、书面表达能力强。
7、熟悉使用各种办公软件。
8、工作认真严谨、耐心细致、踏实敬业、责任心强、抗压能力强
9、适应长期出差。年龄在 28—45岁之间