一、岗位职责： 
1、按照公司政策规定在指定区域内配合婴幼儿配方奶粉的代理商，完成规定年开发新客户的任务。 
2、维护并帮助已开发代理商的后续市场管理工作，完成公司下达销售任务指标。 
3、维护所管辖市场价格体系，保障公司与代理商的利益。 
4、在所辖区域内负责各种关系的协调以及突发问题的处理。 
5、根据本地实际情况做好销售方案，完善渠道网络布局，搞好市场促销推广，站稳脚跟，逐步扩大市场份额。
 
任职要求： 
1. 大专以上学历，具备一年的销售经验。 
2. 热爱销售工作，具备优秀的人际关系沟通能力。 
3. 具备良好的团队合作意识，思路清晰，良好的语言表达能力。 
4. 有过奶粉及婴童方面的销售工作经验优先。

二、 薪资福利：  
1.公司实行上不封顶的薪资模式。  
底薪+考核+提成+出差补助+交通车油补助+节日补助+福利  
2.不定期的内外部培训机会，良好的职业发展空间，完善的内部晋升与选拨机制。  
业务经理——省区负责人——省区经理——大区总监  
3.员工子女享受免费福利奶粉，家人享受内部价格购买奶粉等产品。 

 三、面试流程说明： 
面试程序：人力资源部初试（电话沟通/视频）——省区经理/大区总监复试——人力资源沟通薪资通知入职——确认到岗 


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